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根據(jù)董事長發(fā)展戰(zhàn)略思想和《公司五年發(fā)展規(guī)劃(2021-2025年)》要求,公司工作管理的核心是“保質(zhì)量、保交付、穩(wěn)增長”。公司組織架構(gòu)如下:
總經(jīng)理班子:總經(jīng)理(董事長兼任)、生產(chǎn)副總(常務(wù)副總)、供銷副總、管理顧問(副總級)、總經(jīng)理助理(部長級+)。
職能部門:供銷部、技術(shù)質(zhì)量部(簡稱技質(zhì)部)、生產(chǎn)設(shè)備部(簡稱生產(chǎn)部)、綜合部、財務(wù)部。
組織架構(gòu)圖: